就在4月1日本周一，美國政府正式開始受理中簽人的H-1B申請！所以本周，已經(jīng)申請了的同學(xué)們，一定要記得查看自己的申請結(jié)果！成敗在此一舉！
　　往年的H-1B中簽率低得令人“發(fā)指”，但今年H-1B改成了按人頭抽簽后，被各方預(yù)測為“最容易中簽的一年”！
　　相信大家心中，都會(huì)產(chǎn)生一個(gè)疑問——為什么按人頭抽簽，成功率就更高了呢？接下來，小編就和大家詳細(xì)探討和解釋下！
　　H-1B，開啟easy模式了？
　　從2020年起，美國移民局采用了H-1B電子注冊抽簽制度，每份注冊都有資格參與抽簽，這就意味著如果一個(gè)員工被多個(gè)雇主注冊，則該名員工就擁有多次抽簽機(jī)會(huì)。
　　這個(gè)政策導(dǎo)致很多申請人鉆了空子，找到“皮包公司”作弊，一次性提交多份offer來進(jìn)行多次抽簽，造成了極大的“H-1B浪費(fèi)”。
　　新政下的“一人一抽”，按人頭來算抽簽結(jié)果，最大程度保證了H-1B抽簽的公平性，不僅影響著H-1B申請者和雇主，更預(yù)示著美國對人才引進(jìn)的更高重視！
　　那么，此舉實(shí)施后，最利好哪類人群呢？
　　科技人才大利好！
　　當(dāng)然是美國留學(xué)生們最愛的STEM行業(yè)！
　　根據(jù)美國移民局的最新數(shù)據(jù)，在申請H-1B最多的雇主名單里，亞馬遜/Meta/谷歌/蘋果/微軟等眾多科技類大廠名列前茅，占據(jù)了相當(dāng)大的比例。
　　相比于雇傭本地員工，盡管雇傭外籍員工需要花費(fèi)更多時(shí)間和金錢成本，但中國和印度籍等外來人才掌握的先進(jìn)科學(xué)技術(shù)，令美國大廠無法割舍！
　　與此同時(shí)，根據(jù)美國移民局發(fā)布的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，在所有被獲批的申請里，計(jì)算機(jī)相關(guān)的崗位申請占到了近7成的比例，穩(wěn)居第一。
　　計(jì)算機(jī)行業(yè)吃香，可不是說說而已。
　　利好歸利好，上岸何其難
　　都知道進(jìn)科技大廠香，做軟件開發(fā)掙錢多，但是現(xiàn)在想上岸談何容易？單說簡歷關(guān)的競爭之激烈，一個(gè)熱門崗位放出來，立刻就會(huì)收到成百上千份簡歷！
　　而現(xiàn)在，就是準(zhǔn)備上岸的最好時(shí)機(jī)！
　　24年 1-7月
　　這段時(shí)間是求職黃金準(zhǔn)備期，夯實(shí)基礎(chǔ)，開始準(zhǔn)備簡歷簡歷，和補(bǔ)充項(xiàng)目/實(shí)習(xí)經(jīng)歷的關(guān)鍵時(shí)期。在這段時(shí)間需要系統(tǒng)回顧和整理過去的學(xué)習(xí)知識(shí)、項(xiàng)目經(jīng)歷和實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，將它們用于制作個(gè)人簡歷并不斷進(jìn)行完善。
　　24年 8月
　　一些公司開始發(fā)布2025秋季實(shí)習(xí)職位信息并接受在線申請。這個(gè)階段要密切關(guān)注自己感興趣的公司實(shí)習(xí)崗位的信息，抓住機(jī)會(huì)，將準(zhǔn)備好的簡歷投遞出去。根據(jù)不同崗位的要求需要對簡歷進(jìn)行適當(dāng)修改，不要一份簡歷投遞所有職位。
　　24年 9-11月
　　經(jīng)過簡歷篩選后，許多公司會(huì)在這一時(shí)期陸續(xù)安排線上或線下面試，一般會(huì)有三輪以上的面試環(huán)節(jié)。不同公司和崗位的面試流程各不相同，因此在每一輪面試前都要仔細(xì)了解下一輪面試的內(nèi)容，并提前做好準(zhǔn)備。
　　24年 12月
　　經(jīng)過了前面的層次選拔，按照我們的時(shí)間安排做好充足準(zhǔn)備的同學(xué)就可以等待25年暑期實(shí)習(xí)offer了！
　　25年 3-4月
　　全國范圍的春季招聘。一部分公司在秋季并沒有招滿人員，另一部分公司本來就在春季有招聘計(jì)劃。
　　25年 5-8月
　　開始實(shí)習(xí)，積累更多的工作經(jīng)驗(yàn)，為申請正職打下基礎(chǔ)。
　　25年 8-11月
　　再次參加秋招，投遞2026年畢業(yè)后正式職位！
　　有了時(shí)間線，那剩下的就是漫長的準(zhǔn)備過程了！不過雖說漫長，但已經(jīng)4月，留給同學(xué)們的時(shí)間不多了，更要抓好每個(gè)時(shí)間點(diǎn)！
　　美國市場已經(jīng)準(zhǔn)備好迎接新人才了，你做好求職準(zhǔn)備了嗎？